Напомнить

Ульяновская областная организацияУльяновская областная организация

+7 8422 41-85-45+7 8422 41-85-45

432980, г. Ульяновск, ул. Кузнецова, 20432980, г. Ульяновск, ул. Кузнецова, 20

КОНСУЛЬТАЦИЯ № 5: Положены ли перерывы во время работы на компьютере

Пресс-служба Профсоюза. 03.03.2017
451

Перерывы при работе на компьютере рекомендуют устанавливать, когда характер работы требует постоянного взаимодействия с видеодисплейным терминалом.

Это может быть набор текстов или ввод данных и т. п. Причем у работника нет возможности периодически переключать внимание на другие виды трудовой деятельности, не связанные с компьютером.

Длительность перерывов должна быть 10–15 минут каждый час (п. 1.4 приложения 7 СанПиН 2.2.2/2.4.1340–03 «Гигиенические требования к персональным электронно-вычислительным машинам и организации работы», утверждённые постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 03.06.2003 № 118).

Чтобы определить, имеется ли у работника возможность переключаться на другой вид деятельности, нужно провести хронометраж работы.

Однако требования СанПиН носит рекомендательный характер. Работодатель может ввести требование о перерывах при работе на компьютере в правила внутреннего трудового распорядка. В этом случае перерывы станут обязательными.

Актуально

Актуально

Новые материалы

08.12КОНСУЛЬТАЦИЯ № 14: Об увольнении прогульщика, который самовольно ушёл в ежегодный отпуск
10.11Как предоставить вычет по НДФЛ на детей разведенным родителям
10.11КОНСУЛЬТАЦИЯ № 15: Подлежит ли выплате дополнительная компенсация в размере среднего заработка работнице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком, если она письменно заявила о согласии на досрочное увольнение и работодатель согласен?
07.11КОНСУЛЬТАЦИЯ № 14: Работник написал заявление о замене части отпуска, превышающей 28 дней, денежной компенсацией. В течение какого времени организация должна выплатить данную компенсацию?
07.11КОНСУЛЬТАЦИЯ № 13: Работник увольняется в порядке перевода в другую организацию. Может ли работодатель не выплачивать компенсацию за неиспользованный отпуск, а сохранить за работником право на отпуск?
03.11НОВЫЙ ГОД В САНАТОРИИ "ЗНАНИЕ" (г. Сочи)
03.11Газета "Мой Профсоюз" № 44 от 2 ноября 2017 года

  
Яндекс.Метрика Яндекс цитирования

Создание сайта: Легал Студио 2012